一般情況下，每逢春節(jié)后，大量外來(lái)務(wù)工人員的離開(kāi)及遲歸，常常讓代工廠陷入用工荒的囧境。但據(jù)央視財(cái)經(jīng)報(bào)道，今年上海及長(zhǎng)三角地區(qū)的富士康、達(dá)豐電腦、昌碩等蘋(píng)果代工廠并未出現(xiàn)用工荒。
據(jù)了解，iPhone 7、iPhone 7 Plus的出貨高峰期以后，iPhone生產(chǎn)線進(jìn)入“空窗期”，大批原iPhone產(chǎn)線工人因?yàn)闊o(wú)活可干，被臨時(shí)調(diào)到其它車(chē)間。
對(duì)此，郭臺(tái)銘在接受采訪時(shí)表示，將繼續(xù)深耕大陸，2017年將招募1.2萬(wàn)名大學(xué)生、6000名中專(zhuān)技校畢業(yè)生。
郭臺(tái)銘表示，這些招募的大學(xué)生必須從基層做起，逐步培養(yǎng)起在智能制造、技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、科技服務(wù)、電子商務(wù)等方面獨(dú)當(dāng)一面的人才。
此外，富士康還推出了三年擢才計(jì)劃。上述人才經(jīng)過(guò)三年一線鍛煉之后，將有機(jī)會(huì)進(jìn)入集團(tuán)接班人梯隊(duì)。
郭臺(tái)銘表示：“我的位置絕對(duì)屬于年輕人，希望他們都能成為實(shí)體經(jīng)濟(jì)的接班人和領(lǐng)軍人才。”
01月07日 18:14
